全市重點改革攻堅戰(zhàn)役沖鋒號吹響以來，市發(fā)改委牽頭“放管服”改革攻堅專班各成員單位，迅速行動、積極部署，以只爭朝夕的精神、舍身忘我的氣魄、真抓實干的作風(fēng)，全力打好“放管服”改革攻堅戰(zhàn)。一是出臺《三明市“放管服”改革攻堅實施方案》。對列入《三明市重點改革攻堅戰(zhàn)役行動方案》的攻堅任務(wù)按季度進一步細化，建立專班推進機制、定期通報機制、定期督查機制、信息宣傳機制、溝通聯(lián)動機制等五項工作機制。二是建立掛圖作戰(zhàn)制度。懸掛作戰(zhàn)圖，將改革攻堅任務(wù)項目化，明確每項任務(wù)節(jié)點任務(wù)、責(zé)任部門，做到工作推進實時跟蹤，直觀呈現(xiàn)進展情況，對標對表推進攻堅任務(wù)落實。三是開展 “一線兩推”活動。為切實提高發(fā)改干部抓項目、促攻堅工作能力，市發(fā)改委組織百名干部深入一線推進項目、下沉一線推動攻堅戰(zhàn)役工作。抽調(diào)委機關(guān) 100 多名干部組成 11 個工作組到 11 個縣（市、區(qū)）開展“一線兩推”掛鉤服務(wù)，其中“放管服”改革圍繞解決 6 個核心問題，指導(dǎo)督促各縣（市、區(qū)）落實好 20 項“放管服”改革任務(wù)。
